為傾聽新進青年員工的心聲，引導(dǎo)其立足崗位、成長成才。7月27日，恒天領(lǐng)銳在南京生產(chǎn)基地舉辦了2022屆管培生座談交流會，管理總監(jiān)于麗萍、底盤部經(jīng)理劉杰等應(yīng)邀出席。

座談會上，于總監(jiān)對新入職員工的加入表示熱烈歡迎，并指出，大家從校園到職場，要及時調(diào)整好自己的狀態(tài)，做好角色轉(zhuǎn)換、快速適應(yīng)。同時，也希望大家珍惜實習(xí)機會，學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，磨煉意志。

此次座談會，有效增進了青年新員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感，也使他們對自身工作目標(biāo)與方向有了更清晰的認(rèn)識，營造了良好的溝通氛圍，相信在不久的未來，一批優(yōu)秀的職場人將會從他們中走出。